Phát triển top nhà cái uy tín

Yamato Transport đã giới thiệu một hệ thống tuyển dụng nội bộ tại một số tổ chức, bao gồm cả trụ sở chính, như một hệ thống để cung cấp cho các top nhà cái uy tín viên tiếp tục thử thách bản thân và cố gắng nỗ lực liên tục để phát triển thông qua công việc. Chúng tôi mong muốn phù hợp với các vị trí dựa trên định hướng nghề nghiệp của top nhà cái uy tín viên và hỗ trợ top nhà cái uy tín viên trong phát triển nghề nghiệp tự trị.

(1) Phát triển top nhà cái uy tín viên quản lý thế hệ tiếp theo
Chúng tôi sẽ xây dựng một hệ thống đào tạo sẽ góp phần vào các kế hoạch kế nhiệm trong chiến lược kinh doanh trong kế hoạch kế nhiệm dựa trên mã quản trị doanh nghiệp, tăng khả năng có thể lập kế hoạch và phân bổ top nhà cái uy tín sự cần thiết trong tương lai, dẫn đến thực hiện các chiến lược kinh doanh và đạt được kế hoạch quản lý phương tiện.

(2) Giáo dục cấp
Thông qua đào tạo khi tham gia, đào tạo tiếp theo, đào tạo trước vị trí, đào tạo top nhà cái uy tín viên mới, đào tạo top nhà cái uy tín viên hiện tại, v.v., chúng tôi trau dồi kiến ​​thức, kỹ năng và thái độ cần thiết cho mỗi công việc, và cố gắng hồi sinh lĩnh vực và tổ chức.

(3) Phát triển giữa kỳ của sinh viên tốt nghiệp đại học thông thường
Chúng tôi cung cấp cho các tân binh thường xuyên tốt nghiệp đại học những cơ hội tăng trưởng hàng năm trong suốt mười năm kể từ khi gia nhập công ty. Trọng tâm là "cung cấp các cơ hội tăng trưởng (giáo dục theo năm), tầm nhìn vào top nhà cái uy tín thông qua các đánh giá và vị trí chiến lược sau khi xác định năng lực cá nhân", và mục đích là thúc đẩy quyền tự chủ nghề nghiệp cho top nhà cái uy tín cốt lõi và sản xuất các nhà lãnh đạo quản lý trong tương lai.

(4) Giáo dục top nhà cái uy tín chuyên ngành
Với trọng tâm của Học viện kỹ thuật số Yamato, chúng tôi đã thiết lập một hệ thống đào tạo để phát triển chuyên môn và đã thiết lập một hệ thống cung cấp kiến ​​thức và kỹ năng cần thiết cho top nhà cái uy tín viên chuyên môn cao theo cách định lượng và định tính, dẫn đến những thành tựu được thể hiện.

(5) Tăng cường giáo dục nghề nghiệp và giáo dục reskilling
Bằng cách thực hiện các biện pháp hỗ trợ phát triển nghề nghiệp với chủ đề tăng giá trị thị trường của top nhà cái uy tín viên, chúng tôi sẽ dẫn đến việc sản xuất những người tài năng, những người hướng tới sự phát triển của chính họ và đảm nhận sự phát triển nghề nghiệp tự trị.

Ký kết "Thiết kế cơ hội phát triển thông qua công việc" như một nhiệm vụ quan trọng trong phát triển top nhà cái uy tín, chúng tôi đã thiết lập một hệ thống liên kết các chính sách giáo dục với việc tạo ra các cơ hội tăng trưởng, nhằm tạo ra văn hóa nơi làm việc nơi mỗi nhân viên có thể trải nghiệm niềm vui làm việc.
Ngoài ra, các chức năng top nhà cái uy tín sự được thiết lập trong tổ chức giám sát từng khu vực và một hệ thống đã được thiết lập có thể giải quyết các vấn đề top nhà cái uy tín sự phù hợp với đặc điểm của khu vực.

Bằng cách sử dụng giáo dục kỹ thuật số, chúng tôi đã tạo ra một nền tảng học tập để tăng cường nền tảng giáo dục của chúng tôi không bị ảnh hưởng bởi môi trường bên ngoài và để thúc đẩy tự học cho top nhà cái uy tín viên.
Chúng tôi sẽ thúc đẩy hỗ trợ phát triển nghề nghiệp phù hợp với từng top nhà cái uy tín viên thông qua sự hợp nhất của các công nghệ và giáo dục kỹ thuật số mới nhất.

<Cấu trúc phát triển tổng thể

Nhóm Yamato có hệ thống đánh giá top nhà cái uy tín sự sẽ giúp top nhà cái uy tín viên đạt được sự tăng trưởng cá top nhà cái uy tín hơn nữa.
Đánh giá top nhà cái uy tín sử dụng "Đánh giá thành tích mục tiêu" và "Đánh giá nhân viên". "Đánh giá thành tích mục tiêu" là một trường hợp trong đó mỗi nhân viên đặt ra các mục tiêu kinh doanh mỗi nửa năm và đánh giá kết quả, bao gồm các nỗ lực hàng ngày, dựa trên ý kiến ​​của Ủy ban đánh giá nơi làm việc. "Đánh giá nhân viên" đánh giá liệu bạn có thể thực hiện vai trò dự kiến ​​như một nhân viên nhóm Yamato và người phụ trách hay không. Việc đánh giá được xác định dựa trên các đánh giá của các đồng nghiệp từ cùng một nơi làm việc.
Chúng tôi mong muốn cải thiện từng top nhà cái uy tín viên bằng cách có được các đánh giá khách quan từ các quan điểm khác nhau.